Cumhuriyet Halk Partisi Milletvekili Muharrem Erkek önergesinde; ? Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları (SYDV), 1986 Yılında 3294 Sayılı Kanunla Kurulan, Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonunda toplanan kaynağın ülke çapında ihtiyaç sahibi vatandaşlara nakdi ve ayni olarak dağıtılması amacıyla her il ve ilçede kurulmuştur. Ülkemizde, örgütlenme ağı en geniş olan kuruluşlardan biridir? dedi. Erkek verdiği önergede şu sözlere yer verdi; ? Geleneksel kamu kurum ve kuruluşu mantığından farklı biçimde örgütlenme yapısına sahip olunması, işleyiş açısından kimi yararlar sağlasa da personelinin yaşadığı sorunların çözümü noktasında engel oluşturabilmektedir. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı vakıf örgütlenmesi konusunu ?muhtaçlık durumunun giderilmesi için hızlı, esnek ve yerel farklılıkları göz önüne alan bir yapıya ihtiyaç duyulduğu için 3294 sayılı Kanunun amacının gerçekleştirilmesinde geleneksel kamu örgütü yapılanmasından farklı bir yöntem izlenmiştir. Her il ve ilçede Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları kurularak hizmet acilen ihtiyaçları hızlı karşılayacak şekilde hedef kitleye en yakın noktadan verilmektedir.? biçiminde açıklamaktadır. Sosyal devlet ilkesinin uygulanması noktasında önemli bir unsur olan SYDV, yurttaşların sorunlarına çözüm sunmak için çabalarken, kendi çalışanlarının sorunlarının çözümü noktasında aksaklıklar yaşamaktadır. Yaklaşık 10 bin SYDV çalışanı, sorunlarının çözülmesi noktasında defalarca kez ciddi girişimlerde bulunmuşlarsa da bunların birçoğu sonuçsuz kalmıştır. SYDV çalışanları, ülkemizin dört bir yanında yaşlı, engelli, dul, asker, aylıkları, eğitim, sağlık, kömür, gıda yardımları gibi çok sayıda yardım ve destek işleriyle ilgilenmektedirler. Bununla birlikte aynı personel, yaklaşık 30 yıl gibi bir süredir kadrosuz olarak çalıştırılmaktadır. Yine tayin hakları olmadığı için eşlerinin tayini çıktığında, zor durumda kalmaktadırlar. SYDV çalışanları özlük hakları, tayin durumu, aylıklarının yetersizliği, kadro sorunu, çalıştıkları statü, işyerlerinde yaşadıkları koşullar gibi çok sayıda sorunla uğraşmaktadır. Gelinen noktada bu kadar sorunun çözümü için sistemli bir yaklaşım gerekmektedir. SYDV çalışanlarının yaşadığı sorunların ve bunların çözüm yollarının araştırılması amacıyla Anayasa´nın 98. ve T.B.M.M. İçtüzüğü´nün 104 ve 105. maddeleri uyarınca Meclis Araştırması açılmasını saygılarımızla arz ederiz?